年9月，胡亚雄来到十里镇云周村，医院驻云周村帮扶工作队队长。交通并不闭塞的云周村，当地村民的思想观念却异常保守，大多数人仍以传统农业耕作为生。全村户中就有户贫困户，面对主动脱贫意愿并不强的群众，胡亚雄的工作一度陷入僵局。
为了拉近距离，提高群众对脱贫攻坚政策的知晓率。医院同事入户给村民看病，并通医院、帮送药等方法，逐渐与当地村民建立了信任。在成了可信赖的“胡队长”后，他便开始亲自上门给贫困群众做工作。
驻村帮扶工作队队长胡亚雄：当时我来的情况是村里的产业都比较薄弱，养殖也比较少,种植的零零星星只有几户种植半夏.种植半夏有一定的疑虑，主要一方面是它缺少资金。第二是技术不成熟，万一亏本了怎么办？从这方面考虑，后面我们通过技能培训、组织群众向老种植户学习、还有政府的奖励资金这三个措施加起来。技术成熟，成本减少了，所以农户的顾虑也就小了。
村民黄二女家之前以种植小麦、土豆等传统农作物为主，微薄的收入使得她们家的日子一直过得很拮据。针对这一情况，胡亚雄开始动员她改种半夏，在普及产业奖补政策并落实了每亩一千元的奖补资金后，胡亚雄还引导她参加了县上开展的种植技能培训班。有了“定心丸”的黄二女扫清了后顾之忧，放开手种植的“小半夏”第二年就产出了“大收益”。黄二女家不仅脱了贫，还盖起了二层小洋楼，顺利走上了致富路。
半夏种植户黄二女:自从胡大夫包了我们这个村以后，他就开始领着我们种半夏，第一年种的少，之后一年比一年多了。今年已经是第五年种半夏了，好的一年能收入十来万。
外出务工也是贫困群众脱贫的主要途径之一。村民周行家四口人都在外务工，今年他家每个人都能领到一笔劳务奖补。胡亚雄还引导周行父母参加村里组织的劳务培训班，掌握手艺提高收入。
外出务工村民周行：以前我们全家基本上都在务农。后面胡队长给我们介绍了一些外面务工的情况，然后给我爸和我妈做了一些培训。我爸是砌墙培训，我妈妈是面点培训，培训完以后，介绍到外面上班，工资明显比培训之前提升了很多。我和我弟也常年在杭州务工。之前我们人均收入在~，培训完以后，工资明显提高。今年又落实了劳务奖补的政策，之前大概一年收入6万块钱，劳务奖补政策这次加起来又落实了12,块钱。
周行家只是云周村务工脱贫增收的一个缩影。受“劳务培训+劳务奖补”政策的鼓励，今年云周村全村外出务工人数较去年增加47人，达到人。
驻村帮扶工作队队长胡亚雄：除了种植半夏之外，还有电工砌砖培训、面点制作培训，村委会请的专业师傅来进行现场培训。我们的作用就是把这些村民，都号召起来，在这一块地方学习就行了。培训完以后，村民一是获得了技能方面的提高，二是得到了技能培训的证书，他们在外面进行劳务输转务工的时候，找工作容易，收入也增加。
作为驻村帮扶人员的“坚强后盾”，医院也为胡亚雄提供了不遗余力的支持。驻村期间，医院组织开展了多次大型义诊活动，到云周村现场为村民检查身体，并发放了药品。近日，县医院还为每户村民发放了鸡蛋，向汛情期间受灾的群众送来了关怀与温暖。
如今，云周村的贫困户数量已由年的户人减至3户8人，贫困发生率降至1.11％。而总是孜孜不倦地为村民们讲政策，组织贫困村民参加技能培训的胡亚雄，也即将结束驻村，重新回到医疗岗位上。“扶贫要先扶志、扶志还需扶技”，有了脱贫动力与致富能力的云周村村民，也最终完成了由被动“输血”扶贫向主动“造血”扶贫的转变，迈向了通往小康生活的康庄大道。
（报道：张蕾蕾王旦）
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