小草莓已经陆续给大家推荐过军队文职、烟草等“铁饭碗”，也推荐了苏宁易购、大润发这样的优秀企业。今天再给大家推荐一家和我们生活紧密相关的央企——中国移动！
小草莓查寻时发现岗位有限，且在6月30日截止，若有意向中国移动的财务会计们快来看看吧。应聘简历投递通道↓
后台回复关键词：“中国移动”即可中国移动背景大
荣获最想去的0大企业之一
在人们心目中，中国移动是个非常高大上的企业。在很长时间里，中国移动都是全球市值最大、利润最多、收入第一的运营商，远超过美国运营商。中国移动连续6年在国资委中央企业负责人精英业绩考核中获A级，中国年度更是获得最佳雇主0强的称号。
家大业大不一定代表对员工好，但最佳雇主0强却绝对不是虚的，那么移动到底有什么让职员满意度排进企业前十？我们来看看移动的待遇究竟如何。
央企！补贴福利齐全
六险二金，公积金高的吓人
一位通过校招进入中国移动的员工是这样说的：一天工作七小时，工作难度不大，强度不高，中午有午休，平时双休，节假日正常放假，还有年假，随着工龄增加年假天数也会增加，很少加班。这对于很多希望逃离“”、追求稳定的小伙伴们来说是个不错的选择。下面说待遇，综合待遇和岗位以及所处地区挂钩。待遇方面，移动现在实行的是岗位薪金制，按岗位来拿工资。
校园招聘的一般本科四-六岗起步，硕士七岗起。但区域不同划分方式可能不同，有些地区研究生进去才五岗三。（这是真的难受）
某省移动岗位级别和基薪对照表（税前）
千万别小看了这岗位级别表，它不仅是和月薪挂钩还决定了年终奖的多少。例如0岗十一二万，八岗八九万，六岗五六万，以此类推。
移动公司-5岗都属于普通员工，6岗以上的职位属于领导。然后移动公司每两年有一次内部竞聘考试，根据你的学历、工龄，可以竞聘自己所在省份所有移动公司所招聘的岗位。目前是实行六险二金，多了一个补充医疗保险和企业年金，而且移动的公积金很高。补贴：通信，食堂、交通补贴等等。住房方面：只要是非本地新员工，公司会提供廉租单间公寓。移动岗位有限
有意者速投！
如果你是本科学历及以下，校招自进入公司工作起年内为见习期，社招的话自进入公司工作起六个月为试岗期（学历为博士研究生的，试岗期三个月）。
当然因为各地分公司的具体操作不一样，具体时间也会发生表动。下面带大家看看移动会计面试的真实场景。
会计面试经验(郑州)-中国移动终端有限公司
、面试过程：面试当天，提前半小时到达面试地点，前台签到提交个人资料后，按照个人签到号码填写胸牌。面试前人力同事会要求每组考生提前按照号码排队进入考场，在长桌上按U型对号入座后，群面开始。如大家所熟知的一样，考官先宣读考试规则及流程，说明注意事项，让后正式开始。我们的所分到的题目是策划制作类考题，5分钟读题之后开始每人一分钟的个人陈述，因为有专人计时，小伙伴们要把握好时间。个人陈述后是小组讨论，我们需要在规定时间内达成统一意见并完成模型制作。最后陈述环节推举一位组员总结陈述。群面结束。
2、面试官问的面试题：群面中，面试官全程不参与、不干预。
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、面试过程：首先是自我介绍大概一分钟，尽量不要跟简历上的重复，做一些比较符合面试企业的介绍内容，然后是面试官问一些问题，大概是二十分钟左右，比较轻松的环境，不会很有压力，面试官也不会很为难的在一个问题上纠缠，讲不清的会跳到下一题。2、面试官问的面试题：进去面试官首先会让做自我介绍，一分多钟自我介绍完毕，面试官开始提问，先是问了还有没有报其他单位，然后是看简历上的实习经历问了为什么没有报实习单位，再就是期望薪资，期待工作地点，最后问了一些专业问题，也不是太难的那种
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、面试过程：先参加了面试后来才通知的笔试。。。视频面试，下载“云视讯”APP，建个了面试群，工作人员会提前告知你的面试会议号，每个人一个会议号，一面是单面，只有一个面试官。2、面试官问的面试题：.自我介绍。2.为什么离职？是薪资待遇的问题吗？3.为什么考研？4.你认为你有什么优势？
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